Desiree Ferm

Inhaberin

Meine Mission mit Ferm’s Leadership Support ist es, Unternehmern zu zeigen, wie sie durch effizientes Personalmanagement wieder zeitliche Freiräume bekommen. So können sie arbeiten statt zu müssen und ihr Unternehmerleben gestalten, wie sie es wirklich wollen.

Wir arbeiten mir dir an:

– der Stellen- und Unternehmensstruktur für mehr Zeit für dich,

– Recruiting- und Employer Branding Systemen, dass du die passenden Mitarbeiter und Führungskräfte findest und bindest,

– dein operatives HR digitalisiert wird und sich fast von alleine erledigt,

– deine Führungsmannschaft eine erfolgreiche Führung etabliert damit du als Unternehmer entlastet wirst.

Meine Beiträge

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Meine Angebote

Hier findest du eine Übersicht meiner Angebote

Workshop HR-Effizienz

Workshop (1 Tag) mit dem Ergebnis: Eine klare Ausgangssituation der HR Prozesse analysieren. Einen individuellen Maßnahmen Plan erstellen. Sofortige Umsetzung und Aufgaben ausformulieren die am nächsten Tag auch ohne mich umgesetzt werden können. Für effizientere HR Prozesse.

Online HR-Wachstumskurs

Für kleine Unternehmen mit Fokus auf Prozessoptimierung in HR und Aufbau von Generalistischem HR Wissen im Unternehmen (z.B. für HR-Quereinsteiger). – Unbegrenzter Zugriff – Vorlagen und ergänzende Unterlagen zum Download – 2 persönliche Q&A Calls innerhalb von 4 Monaten

HR-Strategie Begleitung

Für Unternehmen, die eine Personalabteilung intern aufbauen wollen und innerhalb von 2-3 Monaten operative Entlastung wollen. – Online HR-Wachstumskurs – 14-tägige persönliche Betreuung für 6 Monate – Unterstützung bei der Umsetzung neuer Prozesse und Prozessverbesserung

HR - Wachstum 306 Grad

Für Unternehmen, die eine Personalabteilung intern aufbauen wollen, individuell begleitet werden und innerhalb von 1-2 Wochen operative Entlastung wollen. – Individuelle HR-Strategie Begleitung für 9 Monate – 5 Workshops vor Ort – Audit 6 Monate nach Abschluss

HR Digitalisierung mit ZohoPeople

Für Unternehmen, die die operativen HR Aufgaben digitalisieren und automatisieren wollen. Für operative HR, die fast von alleine funktioniert. Für ein HR, dass dem Unternehmen proaktiv beim Wachstum hilft. Für Effizienz, Wachstum und Fokus auf den Mensch.

Referenzen

David Budwasch – Inhaber Radkurier

Desiree hat mir dabei geholfen einen klaren Blick zum Stand meiner Organisationsstrukturen zu bekommen. Die Themen Zeitmanagement, Delegation und strukturierte Bewerbungsgespräche waren für mich sehr hilfreich.

Vorher 14 Arbeitsstunden am Tag – Nachher 8-9 Vorher kein Urlaub ohne Störung möglich – Nachher mind. 1 Woche Urlaub ohne Unterbrechung zudem haben wir neue Strukturen in der Firma etabliert, wie z.B. Vertriebsteam, Personalwesen und eine Mission und Vision in der Firma definiert.

Ich kann jedem, der ähnliche Probleme hat wie ich diese Zusammenarbeit empfehlen. Es lohnt sich auf jeden Fall.

Anna Lübberding (muss ich noch freigeben lassen)